麻烦制造者的麻烦

书的第63章有用的自助方法

亚当·汗

当工作中有人在背后说你的坏话，贬低你，干扰你的工作，惹你生气，或者以其他方式给你找麻烦时，你自然会把注意力集中在他们身上。你想报复他们。你想在背后说他们的坏话，贬低他们，以某种方式给他们制造麻烦。

但我希望你考虑一下以牙还牙是个错误的可能性。看看下面三个实用的步骤——它们都是对付麻烦制造者的有效方法——请注意:没有一个涉及到谈论、思考或与麻烦制造者本人交谈，因为这不起作用。以下是有效的方法:

1.把你的工作做好。把你的卓越程度想象成一个浮动的刻度，从“尽你所能”开始
被炒鱿鱼一直到做你的
best-every-second-you-are-at-work。在任何时候，你都处于这两个极端之间。把自己提升到更高的位置，你会对自己的位置更有信心。做好工作可以抵消麻烦制造者带来的不安全感。

2.保持较高的诚信水平。做任何不道德的事都会增加你的不安全感。相反，你越行事诚实公平地说，你对自己和自己在工作中的位置就会感觉越好。

3.与其他人保持良好的沟通。当你感到有人想要报复你时，通常的反应是退缩。但这是一个很大的错误。人类舆论的宇宙讨厌真空，如果一个麻烦制造者说了你的坏话，而听者什么也没听到，你猜怎么着?诽谤性的信息往往会因为缺乏其他观点而占据上风。你的老板和同事可能是成熟、理性的人，但人类的情感仍然会影响他们的决定、观点和结论。与人保持沟通——不要试图证明什么，只是做你自己——真实的自己将有助于否定任何关于你的谣言。

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做到这三点，来自麻烦制造者的威胁就会降到最低。你不可能永远摆脱这样的元素。这就是麻烦制造者的麻烦。它们一定会时不时地突然出现，就像一场不可避免的风暴一样。如果你试图与他们争论或与他们战斗或使用他们的战术，你会输。他们干这行比你还久。

尽你最大的能力去做你的工作，行为高尚，保持良好的沟通。你的位置会很稳固，暴风雨会毫不颤抖地从你身上过去。

把你的工作做得特别好，保持良好的诚信水平，并与其他人保持良好的沟通。

戴尔·卡耐基写了著名的《如何赢得朋友和影响他人》一书，他在书中遗漏了一章。找出他对那些你无法说服的人想说但没有说的话:
坏苹果

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法官来了

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像金子一样好

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