英国的学校排斥法

英国有关学校排斥的法律(暂停或开除学生)。

1993年的《教育法》改变了关于“开除”的法律，“开除”是暂停学业或被开除的官方术语。

现在只允许两种排除:

在特定的学习天数内的固定期限的不学。根据这一选择，一个学生在一个学期内不得被开除超过十五天。

1993年法案废除了无限期排斥这一类别。班主任也可以让你的孩子从学校回家——也许是因为你孩子的穿着方式，或者因为你的孩子生病了。这和排斥是不同的。

虽然《教育法》明确规定了可以被排除的类型，但没有法律规定哪些罪行会导致被排除。这是由个别校长来判断的。法律没有规定校规，所以每个学校都有自己的校规。

每所学校都应该有一套行为政策和一套排除政策，所有家长都应该可以看到，如果家长希望带一份回家，也可以有一份副本。

在学校里，最终对行为负责的人是校长和管理者。(学校规章不得违反1976年《种族关系法》和1975年《性别歧视法》。)

根据教育和技能部(dfs)的指导方针，在严重违反学校政策或法律的情况下，应该谨慎地使用排除。永久排除必须作为最后的手段。所有的事实都应该被考虑在内，包括学生的年龄，以前的记录，健康和其他相关的问题，然后班主任做出决定排除某人。

准则还规定了以下内容:

如果学生因为宗教或文化原因而以某种方式穿着，排斥是不合适的。“根据1976年种族关系法，在这种情况下排除可能构成非法的间接歧视。”

不做家庭作业或不带饭钱(如果这种情况偶尔发生)是不合适的。

排斥不是对旷课(换句话说就是逃学)的适当回应。如果你的孩子未能按时上学，学校应与教育福利署紧密合作，在不排除你的孩子的情况下解决问题。

怀孕不是排斥学生的理由。在校外接受一段时间的教育(例如在家补习)可能是明智的，但这与排斥无关。

学校可以在没有家长同意的情况下，在放学后扣留学生，但必须至少提前24小时发出书面通知。

如果班主任想把你的孩子排除在外，他或她必须遵守一定的程序。

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